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1 Kommentar

Stephan Koep 16. Dezember 2021 - 14:06
Sehr geehrter Herr Scheppe, immer wieder erlebe ich in Firmen, dass solche "weichen" Faktoren wie Mitarbeiterzufriedenheit bei vielen Firmen nach wie vor unterschätzt werden. Die Zufriedenheit lässt sich nicht direkt in harten Zahlen ausdrücken und lässt sich auch nicht durch eine Maßnahme schnell verbessern. Dadurch ist es vielen Führungskräften einfach unbequem sich damit zu befassen, selbst wenn sie die Wichtigkeit anerkennen. Ich hoffe, solche Artikel wie Ihrer erhöhen die Aufmerksamkeit, denn schließlich geht es nicht nur um eine höhere Produktivität für Unternehmen, sondern auch um verbesserte Arbeitsbedingungen für Mitarbeiter. Mit freundlichen Grüßen, Stephan Koep
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